- Aktuellt diagram - 2.3.4.3 Bedriva företagshälsovård
Region Norrbotten
1 Ledning- 1.1 Politik och demokrati
- 1.1.1 Beredning och beslut
- 1.1.2 Demokrati och insyn
- 1.2 Ledning och styrning
- 1.2.1 Organisation, ansvar och roller
- 1.2.2 Författningar
- 1.2.3 Planering, uppföljning och kontroll
1.2.3.1 Analysera- 1.2.3.2 Planera
- Planera region
- Ta fram regionstyrelsens plan
- Ta fram strategisk plan
- Ta fram regionala utvecklingsnämndens plan
- Ta fram patientnämndens plan
- Ta fram kulturplan
- 2.7.1.1 Hantera kommunikation
- Ta fram processplan
- Kommunicera processplan och förbered dialoger
- Genomför dialoger
- Återför minnes-anteckningar till dialogparter
- Sammanställ dialoger
- Begär texter från kommun och kultur-instutioner
- Hämta in texter från kommuner och kultur-institutioner
- Sammanställ texter, utkast kulturplan
- Skicka förslag till kulturplan på remiss
- Genomför möte med kultur-beredningen
- Genomför möte med kulturchefer i kommunerna
- Inhämta förslag på förändringar från remiss
- Upprätta förslag till kulturplan
- Planera division
- Investera
- 1.2.3.3 Följa upp
- 1.2.3.4 Beställa
- 1.2.3.5 Kontrollera
- 1.2.3.6 Myndighetsredovisa
- 1.2.3.7 Bedriva revision
- 1.2.4 Dokumentstyrning
- 1.2.5 Samverkan
- 1.2.6 Ledningsforum
- 1.3 Utveckling och förbättring
- 2 Stödverksamhet
- 2.1 Arkiv och registratur
- 2.1.1 Arkiv
- 2.1.1.1 Utöva arkivtillsyn
- 2.1.1.2 Leverera arkiv
- 2.1.1.3 Skanna handlingar
- 2.1.1.4 Förteckna och beskriva arkiv
- 2.1.1.5 Besluta och verkställa gallring
- 2.1.1.6 Genomföra informationskartläggning
- 2.1.1.7 Upprätta och förvalta klassificeringsstruktur
- 2.1.1.8 Upprätta och förvalta dokumenthanteringsplan
- 2.1.2 Registratur
- 2.2 IT
- 2.3 HR/Personal
- 2.3.1 Förhandling och samverkan
- 2.3.2 Kompetensförsörjning
- 2.3.3 Bemanning
- 2.3.4 Arbetsmiljö och hälsa
- 2.3.5 Personaladministration
- 2.3.6 Upphörande av anställning
- 2.3.8 Övriga personalåtgärder
- 2.4 Ekonomi
- 2.5 Inköp
- 2.6 Fastigheter och lokaler
- 2.7 Kommunikation
- 2.8 Service
- 2.9 Säkerhet
- 3 Kärnverksamhet
- 3.1 Samhällsutveckling
- 3.2 Kultur
- 3.2.1 Projektstöd och stipendier
- 3.2.2 Regionbibliotek
- 3.2.3 Museum
- 3.2.3.1 Hantera föremålssamlingar
- 3.2.3.2 Hantera fotosamlingar
- 3.2.3.3 Hantera konstsamlingar
- 3.2.3.4 Genomföra arkeologiska undersökningar
- 3.2.3.5 Bedriva byggnadsantikvariskt arbete
- 3.2.3.6 Bedriva program- och utställningsverksamhet
- 3.2.3.7 Hantera enskilda arkiv
- 3.2.3.8 Bedriva specialbibliotek
- 3.2.4 Musik
- 3.3 Hälsa, vård, tandvård
- 3.3.1 Vårdadministration
- 3.3.1.1 Genomföra försäkringsmedicinska utredningar
- 3.3.1.2 Hantera vårdekonomiska frågor
- 3.3.1.3 Handlägga vårdval
- 3.3.1.4 Delegering av medicinska arbetsuppgifter
- 3.3.1.5 Föra vårdrelaterade register
- 3.3.1.6 Hantera ordning för patientdata och journalföring
- 3.3.1.7 Föra patientjournal, generellt
- 3.3.1.8 Dokumentera i patientjournal
- 3.3.2 Primärvård, specialistvård, tandvård
- 3.3.3 Medicinsk service
- 3.3.4 Läkemedel
- 3.3.5 Patientsäkerhet
- 3.3.5.1 Hantera avvikelser
- 3.3.5.2 Hantera klagomål och synpunkter
- 3.3.5.3 Anmäla allvarliga vårdskador/tillbud
- 3.3.5.4 Utreda händelser
- 3.3.5.5 Hantera patientsäkerhetsrisker
- 3.3.5.6 Följa upp och kontrollera
- 3.3.5.7 Förebygga och riskbedöma
- 3.3.5.8 Hantera patienförsäkringsärenden
- 3.3.5.9 Hantera extern tillsyn
- 3.3.6 Smittskydd
- 3.3.7 Strålsäkerhet
- 3.3.8 Patientservice
- 3.3.9 Vårdhygien
- 3.4 Forskning
- 3.5 Utbildning
- 3.5.1 Regional utbildningsverksamhet
Instruktioner
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Avser de olika typer av beställningar som görs till Företagshälsan
Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Avser de olika typer av beställningar som görs till Företagshälsan
Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Avser de olika typer av tidsbokningar som görs av Företagshälsan
Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Avser de olika typer av tidsbokningar som görs av Företagshälsan
Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Medarbetare och chef fyller i blankett
Registrera och journalför fullmakt
Söka bidrag från AFA
Skicka informationsbrev och blankett för fullmakt till medarbetare och chef
Registrering och journalföring
Bedöma insats
Skicka beställnings-underlag till underleverantör
Underleverantörkallar medarbetare
Genomför stödsamtal(max 10)
Registrering och journalföring
Skicka till beställande chef
Genomför trepartssamtal
Registrera och journalför fullmakt
Söka bidrag från AFA
Skicka informationsbrev och blankett för fullmakt till medarbetare och chef
Registrering och journalföring
Bedöma insats
Skicka beställnings-underlag till underleverantör
Underleverantörkallar medarbetare
Genomför stödsamtal(max 10)
Registrering och journalföring
Skicka till beställande chef
Genomför trepartssamtal
Ta emot samtal/begäran om åtgärd
Boka tid för provtagning/meddela chef
Ta fram beställningsunderlag
Skicka beställningsunderlag
Genomför provtagning
Underleverantör delger chef/medarbetare/företagshälsan
2.3.4.2 Hantera arbetslivsinriktad rehabilitering
Boka tid för ASI-bedömning
Genomför ASI-bedömning
2.3.4.2 Hantera arbetslivsinriktad rehabilitering
Boka tid för provtagning/meddela chef
Ta fram beställningsunderlag
Skicka beställningsunderlag
Genomför provtagning
Underleverantör delger chef/medarbetare/företagshälsan
2.3.4.2 Hantera arbetslivsinriktad rehabilitering
Boka tid för ASI-bedömning
Genomför ASI-bedömning
2.3.4.2 Hantera arbetslivsinriktad rehabilitering
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Skickas till chef och medarbetare
Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Skickas till chef och medarbetare
Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Registrera och journalför
Genomför tidsbokning för kontroll
Skicka kallelse till medarbetare
Genomför kontroll
Registrera och journalför
Omplacering/rehab
Genomför tidsbokning för kontroll
Skicka kallelse till medarbetare
Genomför kontroll
Registrera och journalför
Omplacering/rehab
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Ofta bara en journalanteckning om att beställningsunderlag har skickats
Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Ofta bara en journalanteckning om att beställningsunderlag har skickats
Innan 2019 i VAS
Bevaras/Gallras: Bevaras
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Förvaringsplats: J4
Sekretess: Ja
Registrering: Journalföring
Anmärkning: Innan 2019 i VAS
Registrera och journalför
Genomför tidsbokning för kontroll
Skicka kallelse till medarbetare
Genomför kontroll
Registrera och journalför
Genomför tidsbokning för kontroll
Skicka kallelse till medarbetare
Genomför kontroll
Registrera och journalför
2.3.4.2 Hantera arbetslivsinriktad rehabilitering
Ärendeformuleringsmöte
Inhämta medgivande
Team-bedömning
Inhämta synpunkter från medarbetare
Delge utredning till chef och medarbetare
Annan åtgärd
Ärendeformuleringsmöte
Inhämta medgivande
Team-bedömning
Inhämta synpunkter från medarbetare
Delge utredning till chef och medarbetare
Annan åtgärd